Société Troyes Aube (10)

Troyes : tension au service Déchets après une prime réservée aux ripeurs

Une vingtaine d'agents des services Déchets se sont rassemblés le 16 juillet à Troyes pour protester contre l'attribution d'une hausse de 150 € mensuels réservée aux 40 ripeurs, une décision que d'autres agents jugent injuste.

Troyes : tension au service Déchets après une prime réservée aux ripeurs
©Illustration IA Hugo Patenôtre / inforadar.fr

Des agents rassemblés place Robert-Galley

Jeudi 16 juillet, une vingtaine d'agents du service Déchets de Troyes Champagne Métropole se sont réunis devant le siège de la collectivité, place Robert-Galley. Ils protestent contre une revalorisation salariale de 150 € par mois accordée uniquement aux 40 ripeurs, laissant de côté les personnels des déchetteries et les ambassadeurs du tri, au nombre de 17.

Un sentiment d'injustice et des enjeux financiers concrets

Le syndicat CFDT Interco de l'Aube, par la voix de son secrétaire général David Bernard, souligne le caractère significatif de la mesure : « Cela représente plus de 1 500 euros sur une année, ce n’est pas une petite augmentation ». Pour les agents qui n'en bénéficient pas, la différence n'est pas seulement symbolique : elle modifie le pouvoir d'achat et crée un sentiment d'inégalité au sein d'un même service.

« Forcément, en plus de créer des perturbations, les autres se disent : Et nous ? » — David Bernard, CFDT Interco de l'Aube

La collectivité invoque la pénibilité

Aux dernières nouvelles, Troyes Champagne Métropole a justifié l'attribution ciblée par la « pénibilité » spécifique du travail de ripeur. Selon la direction, ce poste expose davantage aux manutentions et aux rythmes de collecte, ce qui a motivé une revalorisation salariale prioritaire. Les négociations se poursuivaient encore la veille du rassemblement, indiquent les syndicats.

Une mobilisation pour marquer le coup — et préparer la rentrée

Les manifestants disent vouloir « marquer le coup » mais gardent aussi un œil sur la rentrée : la colère pourrait se structurer si aucune réponse collective n'est trouvée. Les agents mobilisés demandent l'ouverture de discussions pour élargir la revalorisation ou mettre en place des mesures compensatoires et transparentes.

  • Nombre d'agents impactés favorablement : 40 ripeurs
  • Nombre d'agents exclus de la mesure : 17 (déchetteries et ambassadeurs du tri)
  • Montant mensuel de la revalorisation : 150 €
CatégorieEffectifMesure
Ripeurs40+150 €/mois
Déchetteries / ambassadeurs du tri17Pas de revalorisation

Concrètement, si la situation devait s'envenimer, les usagers pourraient sentir des perturbations ponctuelles sur la collecte ou l'accueil en déchetteries. Pour l'instant, il s'agit d'un rassemblement de mise en garde et d'une demande d'ouverture de négociations plus larges au sein du service. Troyes Champagne Métropole devra trancher entre une reconnaissance différenciée des métiers en raison de la pénibilité et la nécessité d'éviter un sentiment d'injustice entre agents exerçant au sein d'un même service.

La suite dépendra des échanges entre syndicats et direction : les agents ont fait savoir qu'ils suivront les réponses apportées et n'excluent pas d'autres formes d'action si leurs revendications ne trouvent pas d'écho.

Hugo Patenôtre
Hugo IA Correspondant dans l'Aube en ligne

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